全讯网-皇冠网 (中国）有限公司官网

原文標題：創新，首先應重視并解決好底層運維

原文鏈接：http://epaper.gmw.cn/gmrb/html/2020-12/31/nw.D110000gmrb_20201231_2-10.htm

我是北京理工大學公共基礎課的一名主講教師?；叵肴肼氈酰畲蟮膲毫碜越虒W。從博士期間的全天候科研轉向基礎課大課堂的學生，僅僅是把課順利地講下來，就需要付出極大的精力。這期間多虧教研室多位前輩的提攜和鼎力幫助，才得以順利通過“教學關”。前輩們兢兢業業打造的精彩課堂深深打動了我，讓我進入了教學這個新領域，并從與學生的互動中感受到教學的魅力和教育的價值，從而熱愛上教書育人這項神圣的工作。

2016年以來，學校以人事制度綜合改革為抓手，在專業技術職務評聘與晉升、崗位設置及流轉、人才引進及評價激勵等方面采取措施，構建教學科研型、教學型、研究型、工程實驗等各個專業技術系列，暢通分類發展通道，開展分類評價。憑借出色的課堂教學成績和豐碩的教學成果，我晉升為教學型教授。這一系列改革給予青年教師更多的選擇和發展空間，讓人才評價更具彈性、更有溫度。

如何讓更多的青年教師更好地起步？在大力強調創新的今天，重視并解決好創新的底層運維工作極其重要。為此，學校作出了有益嘗試，比如通過“大部制”改革，轉變財務報銷、設備管理等相關部門的工作職能和理念，提高服務意識，減輕教師負擔，并通過定性和定量相結合的方式評價教師的公共服務，受到大家的歡迎。但“一人一?！敝皇巧鐣苄〉木植?，很多改革試驗在與社會對接時會變成“斷頭路”，無法產生應有的效果，還需要全社會共同努力，真正解決青年教師職業發展面臨的普遍性問題，為他們勾畫出值得期待的未來。

（北京理工大學物理學院教授 王菲）